Приложение к Постановлению от 30.12.2008 г № 548-П Положение
Размеры повышения должностных окладов (окладов) работников образовательных учреждений
1.За специфику работы
| Размер оплаты
в процентах
к должностным
окладам (окладам)
|
За работу в специальных (коррекционных) образовательных
учреждениях (классах, группах) для обучающихся
(воспитанников) с отклонениями в развитии, с задержкой
психического развития
| 15 - 20
|
За работу в образовательных учреждениях (классах,
группах) для обучающихся и воспитанников, нуждающихся в
длительном лечении
| 15 - 20
|
За работу в специальных учебно-воспитательных
учреждениях для детей и подростков с девиантным
поведением:
| |
медицинским работникам
| 30
|
педагогическим и другим работникам
| 15 - 20
|
За работу в образовательных учреждениях, имеющих
специальные (коррекционные) отделения, классы, группы
для обучающихся (воспитанников) с отклонениями в
развитии или классы (группы) для обучающихся
(воспитанников), нуждающихся в длительном лечении:
| |
руководителю
| 15
|
работникам, непосредственно занятым в таких классах,
группах
| 20
|
За работу в учреждениях для детей-сирот и детей,
оставшихся без попечения родителей, (в группах
учреждений начального профессионального образования)
|
20
|
За работу в образовательном учреждении для детей-сирот
и детей, оставшихся без попечения родителей (в группах
для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения
родителей, учреждений начального профессионального
образования), с контингентом обучающихся
(воспитанников) с отклонениями в развитии, с задержкой
психического развития, либо нуждающихся в длительном
лечении, а также специальные учебно-воспитательные
учреждения для детей и подростков с девиантным
поведением, имеющих отклонения в умственном развитии -
по двум основаниям:
|
20 и
15 - 20
|
Руководителям, специалистам за работу в образовательных
учреждениях в сельской местности
|
25
|
За работу в лицее, колледже: <1>
| |
педагогическим работникам
| 15
|
За работу в образовательных учреждениях для детей,
нуждающихся в психолого-педагогической и
медико-социальной помощи
| |
специалистам
| 20
|
За работу в учреждениях социальной защиты населения,
детских домах (домах-интернатах для детей-инвалидов), а
также отделениях для детей-инвалидов в учреждениях для
взрослых
|
15 - 20
|
За работу в специализированных домах ребенка:
| 15 - 20
|
педагогическим работникам
| 20
|
За индивидуальное обучение на дому больных
детей-хроников (при наличии соответствующего
медицинского заключения):
| |
учителям
| 20
|
За индивидуальное и групповое обучение детей,
находящихся на длительном лечении в детских больницах
(клиниках) и детских отделениях больниц для взрослых:
| |
учителям
| 20
|
За работу в учреждениях здравоохранения:
(строка введена постановлением Правительства Саратовской области от
30.12.2009 N 707-П)
| |
|
логопедам, учителям-логопедам, учителям-дефектологам,
дефектологам-сурдопедагогам и другим педагогическим
работникам
(строка введена постановлением Правительства Саратовской области от
30.12.2009 N 707-П)
| 20
|
--------------------------------
<1> В классах, группах указанных образовательных учреждений, в которых не реализуются программы повышенного уровня, указанное повышение должностных окладов (ставок) не производится.
2.За наличие ученой степени и почетного звания.
Работникам учреждений, имеющим почетные звания "Заслуженный учитель", "Народный учитель", "Заслуженный преподаватель", "Заслуженный работник профтехобразования", "Заслуженный мастер профтехобразования" и другие почетные звания по профилю работы, а также ученую степень кандидата наук по профилю работы, оплата труда производится на 5 процентов выше должностного оклада, установленного им в соответствии с настоящим положением.
Работникам учреждений, имеющим ученую степень доктора наук и работающим по профилю, оплата труда производится на 10 процентов выше должностного оклада, установленного им в соответствии с настоящим положением.
При наличии у работника двух оснований (наличие почетного звания и ученой степени) повышение оплаты труда производится по одному максимальному основанию.