Постановление Губернатора Саратовской области от 19.07.2005 № 203
Об утверждении Примерного положения о служебном распорядке органа исполнительной власти Саратовской области
ГУБЕРНАТОР САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 19 июля 2005 года N 203 г.Саратов Об утверждении Примерного положения о служебном распорядке органа исполнительной власти Саратовской области (В редакции Постановлений Губернатора Саратовской области от 13.06.2012 г. N 224) В целях обеспечения организации повседневной деятельности органовисполнительной власти Саратовской области и в соответствии с Трудовымкодексом Российской Федерации, Федеральным законом "О государственнойгражданской службе Российской Федерации" ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Утвердить Примерное положение о служебном распорядке органаисполнительной власти Саратовской области согласно приложению. 2. Руководителям органов исполнительной власти области в месячныйсрок принять соответствующие нормативные акты о служебном распорядкев возглавляемых ими органах с учетом особенностей их деятельности, атакже внести соответствующие изменения в правовые акты о правилахвнутреннего трудового распорядка органа исполнительной властиСаратовской области. 3. (Утратил силу - Постановление Губернатора Саратовской областиот 13.06.2012 г. N 224) 5. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его подписания. Губернатор области П.Л.Ипатов Приложение к постановлению Губернатора области от 19 июля 2005 года N 203 Примерное положение о служебном распорядке органа исполнительной власти Саратовской области (В редакции Постановлений Губернатора Саратовской области от 03.11.2009 г. N 118; от 13.06.2012 г. N 224) I. Общие положения 1. Примерное положение о служебном распорядке органаисполнительной власти Саратовской области разработано в целяхукрепления служебной дисциплины, улучшения условий прохождениягражданской службы, рационального использования служебного времени. 2. Служебный распорядок регламентирует продолжительностьслужебного времени, начало и окончание служебного времени, времяотдыха, время перерыва для отдыха и питания, выходные и нерабочиепраздничные дни. 3. Основные вопросы прохождения государственной гражданскойслужбы (далее - гражданская служба) и осуществления служебнойдеятельности (порядок приема на гражданскую службу и увольнения сослужбы, права и обязанности представителя нанимателя и государственныхгражданских служащих области (далее - гражданские служащие),поощрения и дисциплинарные взыскания) регламентируются Федеральнымзаконом "О государственной гражданской службе Российской Федерации",Законом Саратовской области "О государственной гражданской службеСаратовской области", трудовым законодательством Российской Федерации. 4. Служебный распорядок конкретного органа исполнительной властиобласти разрабатывается на основе Примерного положения с учетом мнениявыборного профсоюзного органа (если он создан в органе исполнительнойвласти) и утверждается представителем нанимателя. 5. Гражданина, впервые поступающего на гражданскую службу в органисполнительной власти Саратовской области, либо гражданскогослужащего в случае перевода на иную должность, обязаны ознакомить подроспись со служебным распорядком, с должностным регламентом, другиминормативными актами, условиями оплаты труда, а также разъяснить праваи обязанности. При увольнении с гражданской службы работник подписывает обходнойлист, который сдает в отдел бухгалтерского учета. II. Служебное время и время отдыха 6. Нормальная продолжительность служебного времени длягражданского служащего не может превышать 40 часов в неделю. Длягражданского служащего устанавливается пятидневная служебная неделя,выходные дни - суббота и воскресенье. 7. Служебное время устанавливается с 9 до 18 часов, перерыв дляотдыха и питания - с 13 до 14 часов. Служебным распорядком органа исполнительной власти области можетустанавливаться иное начало и окончание служебного времени, а такжевремя перерыва для отдыха и питания. Так, например, в период с 1 июня до 1 октября возможноустановление начала служебного времени с 8.00 часов, перерыва дляотдыха и питания с 12.15 до 13.00 часов, окончания служебного временив 17.00 часов, а накануне выходных дней - в 15.45 часов. В день, предшествующий нерабочему праздничному дню,продолжительность служебного времени уменьшается на один час. Присовпадении выходного и праздничного дней выходной день переносится наследующий после праздничного служебный день. 8. В соответствии с законодательством Российской Федерацииотдельным категориям гражданских служащих устанавливается сокращеннаяпродолжительность служебного времени. 9. Ненормированный служебный день устанавливается для гражданскихслужащих, замещающих высшие и главные должности гражданской службы. Для гражданских служащих, замещающих должности гражданской службыиных групп, ненормированный служебный день устанавливается всоответствии со служебным распорядком органа исполнительной властиобласти и служебным контрактом. 10. Перечень должностей гражданской службы с ненормированнымслужебным днем и количество дней дополнительного оплачиваемого отпускаустанавливаются в соответствии с приложением к Примерному положению ослужебном распорядке органа исполнительной власти области. В случае если такой отпуск не предоставляется, с письменногосогласия гражданского служащего, исполнение им должностныхобязанностей за пределами нормальной продолжительности служебноговремени оплачивается как сверхурочная работа. III. Порядок учета служебного времени 11. Руководитель органа исполнительной власти области обязанорганизовать учет служебного времени гражданских служащих. IV. Заключительные положения 12. Служебный распорядок органа исполнительной власти областидолжен быть доведен до сведения гражданских служащих под роспись. Служебный распорядок вывешивается в каждом органе исполнительнойвласти области на видном месте. 13. Нарушение служебного распорядка является нарушением служебнойдисциплины и может повлечь за собой применение мер дисциплинарноговоздействия в соответствии с законодательством. Приложение к Примерному положению о служебном распорядке органа исполнительной власти Саратовской области Перечень должностей государственной гражданской службы органа исполнительной власти области с ненормированным служебным днем и рекомендуемое количество дней дополнительного отпуска (В редакции Постановлений Губернатора Саратовской области от 13.06.2012 г. N 224) ----------------------------------------------------------------------|N | Наименование замещаемой должности | Рекомендуемое ||п/п| |количество дней|| | |дополнительного|| | | оплачиваемого || | | отпуска ||———|————————————————————————————————————————————————|———————————————||1. |Председатель комитета области; | 6 || |начальник управления Правительства области; | || |председатель комиссии при Правительстве области;| || |помощник Губернатора области; | || |советник Губернатора области; | || |первый заместитель министра области; | || |первый заместитель управляющего делами | || |Правительства области; | || |руководитель представительства Губернатора | || |области и Правительства области в органах | || |власти; | || |первый заместитель руководителя аппарата | || |Губернатора области; | || |заместитель руководителя аппарата Губернатора | || |области; | || |руководитель представительства (торгового | || |представительства) области в субъекте Российской| || |Федерации, на территории иностранного | || |государства (в административно-территориальном | || |образовании иностранного государства); | || |первый заместитель руководителя | || |представительства Правительства области при | || |Правительстве Российской Федерации; | || |первый заместитель председателя комитета | || |области; | || |первый заместитель начальника управления | || |Правительства области; | || |руководитель секретариата Губернатора области, | || |вице-губернатора – руководителя аппарата | || |Губернатора области, заместителей Председателя | || |Правительства области, | || |управляющего делами Правительства области; | || |заместитель управляющего делами Правительства | || |области; | || |заместитель министра области; | || |заместитель председателя комитета области; | || |заместитель руководителя представительства | || |Правительства области при Правительстве | || |Российской Федерации; | || |заместитель руководителя представительства | || |Губернатора области и Правительства области | || |в органах власти; | || |первый заместитель руководителя секретариата | || |Губернатора области; | || |заместитель руководителя секретариата | || |Губернатора области; | || |председатель комитета в составе государственного| || |органа; | || |начальник инспекции области; | || |заместитель начальника управления Правительства | || |области; | || |заместитель председателя комиссии при | || |Правительстве области; | || |начальник управления управления делами | || |Правительства области; | || |начальник управления - главный бухгалтер | || |управления делами Правительства области; | || |первый заместитель председателя комитета | || |в составе государственного органа области; | || |первый заместитель начальника управления | || |управления делами Правительства области; | || |заместитель начальника управления управления | || |делами Правительства области; | || |начальник управления в составе государственного | || |органа области; | || |первый заместитель начальника управления | || |в ставе государственного органа области; | || |заместитель начальника инспекции области; | || |советник руководителя органа государственной | || |власти области, государственного органа области;| || |начальник отдела при Правительстве области; | || |заместитель начальника отдела при Правительстве | || |области | ||———|————————————————————————————————————————————————|———————————————||2. |Первый заместитель, заместитель руководителя | 5 || |секретариата вице-губернатора – руководителя | || |аппарата Губернатора области, заместителей | || |Председателя Правительства области, | || |управляющего делами Правительства области; | || |начальник отдела; | || |референт; | || |заместитель председателя комитета в составе | || |государственного органа области; | || |заместитель начальника управления в составе | || |государственного органа области; | || |председатель территориального комитета; | || |начальник территориального управления; | || |заместитель председателя территориального | || |комитета; | || |заместитель начальника территориального | || |управления; | || |начальник управления территориального комитета; | || |заместитель начальника управления | || |территориального комитета | ||———|————————————————————————————————————————————————|———————————————||3. |Начальник территориального отдела; | 4 || |начальник отдела в составе территориального | || |органа; | || |заместитель начальника территориального отдела; | || |заместитель начальника отдела в составе | || |территориального органа; | || |заместитель начальника отдела; | || |консультант | ||———|————————————————————————————————————————————————|———————————————||4. |Главный специалист-эксперт; | 3 || |ведущий специалист-эксперт; | || |специалист-эксперт; | || |главный специалист; | || |ведущий специалист; | || |старший специалист; | || |специалист | |----------------------------------------------------------------------