Закон Саратовской области от 31.05.2012 № 75-ЗСО
О внесении изменений в Закон Саратовской области "О некоторых вопросах муниципальной службы в Саратовской области"
ЗАКОН САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ принят Саратовской областной Думой 23 мая 2012 года О внесении изменений в Закон Саратовской области "О некоторых вопросах муниципальной службы в Саратовской области" Статья 1 Внести в Закон Саратовской области от 2 августа 2007 годаN 157-ЗСО "О некоторых вопросах муниципальной службы в Саратовскойобласти" (с изменениями от 9 ноября 2007 года N 256-ЗСО, 28 мая 2008года N 126-ЗСО, 25 сентября 2008 года N 233-3CO, 29 июля 2009 года N101-ЗСО, 3 августа 2011 года N 94-ЗСО, 27 сентября 2011 года N109-ЗСО, 28 марта 2012 года N 54-ЗСО) следующие изменения: 1) часть 1 статьи 5-1 изложить в следующей редакции: "1. Классные чины муниципальной службы (далее - классные чины)присваиваются муниципальным служащим в соответствии с замещаемойдолжностью муниципальной службы в пределах группы должностеймуниципальной службы. Муниципальным служащим, замещающим должностимуниципальной службы на определенный срок полномочий, классные чиныприсваиваются по результатам квалификационного экзамена. Порядокпроведения квалификационного экзамена устанавливается муниципальнымнормативным правовым актом."; 2) статью 5-2 дополнить частями 3-1 - 3-4 следующего содержания: "3-1. При назначении муниципального служащего на должностьмуниципальной службы, которая относится к более высокой группедолжностей муниципальной службы, чем замещаемая им ранее, указанномуслужащему может быть присвоен классный чин муниципальной службы,являющийся в соответствии с частью 6 статьи 51 настоящего Законапервым для этой группы должностей муниципальной службы, если этотклассный чин муниципальной службы выше классного чина, который имеетмуниципальный служащий. В указанном случае классный чин муниципальнойслужбы присваивается муниципальному служащему без соблюденияпоследовательности и без учета продолжительности муниципальной службыв предыдущем классном чине муниципальной службы. 3-2. Классный чин муниципальной службы присваиваетсямуниципальному служащему в соответствии с частью 3-1 настоящей статьипосле успешного завершения испытания, а если испытание неустанавливалось, то не ранее чем через три месяца после его назначенияна должность муниципальной службы. 3-3. В качестве меры поощрения за особые отличия в муниципальнойслужбе классный чин муниципальной службы может быть присвоенмуниципальному служащему: 1) до истечения срока, установленного частью 2 настоящей статьидля прохождения муниципальной службы в соответствующем классном чинемуниципальной службы, но не ранее чем через шесть месяцев пребывания взамещаемой должности муниципальной службы и не выше классного чинамуниципальной службы, соответствующего этой должности муниципальнойслужбы; 2) по истечении указанного срока - на одну ступень выше классногочина муниципальной службы, соответствующего замещаемой должностимуниципальной службы в пределах группы должностей муниципальнойслужбы, к которой относится замещаемая должность. 3-4. Очередной классный чин муниципальной службы не присваиваетсямуниципальным служащим, имеющим дисциплинарные взыскания, а такжемуниципальным служащим, в отношении которых проводится служебнаяпроверка или возбуждено уголовное дело."; 3) дополнить статьей 10-1 в следующей редакции: "Статья 10-1. Порядок образования комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов 1. Для обеспечения соблюдения муниципальными служащими общихпринципов служебного поведения и урегулирования конфликта интересов воргане местного самоуправления, аппарате избирательной комиссиимуниципального образования в порядке, определяемом настоящимЗаконом и муниципальным правовым актом, могут образовываться комиссиипо соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащихи урегулированию конфликта интересов (далее – комиссия). 2. Состав комиссии и порядок ее работы утверждаются муниципальнымправовым актом. В состав комиссии входят председатель комиссии, его заместитель,секретарь и члены комиссии. Все члены комиссии при принятии решенийобладают равными правами. В отсутствие председателя комиссии егообязанности исполняет заместитель председателя комиссии. Состав комиссии формируется таким образом, чтобы исключитьвозможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиятьна принимаемые комиссией решения. Число членов комиссии, не замещающих должности муниципальнойслужбы в муниципальном органе, должно составлять не менее однойчетверти от общего числа членов комиссии. 3. Руководитель органа местного самоуправления может принятьрешение о включении в состав комиссии: представителя научных организаций и образовательных учрежденийсреднего, высшего и дополнительного профессионального образования,деятельность которых связана с муниципальной службой; представителя общественной организации ветеранов, созданной воргане местного самоуправления; представителя профсоюзной организации, действующей вустановленном порядке в органе местного самоуправления."; 4) дополнить статьей 10-2 в следующей редакции: "Статья 10-2. Порядок осуществления проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществеи обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами,претендующими на замещение должностей муниципальной службы,включенных в соответствующий перечень, муниципальными служащими,замещающими указанные должности, достоверности и полноты сведений,представляемых гражданами при поступлении на муниципальную службу всоответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации,соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требованийо предотвращении или об урегулировании конфликта интересов,исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом "Опротиводействии коррупции" и другими нормативными правовыми актамиРоссийской Федерации, осуществляется в порядке, установленномГубернатором области."; 5) дополнить статьей 10-3 в следующей редакции: "Статья 10-3. Порядок применения взысканий за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции 1. В соответствии с федеральным законодательством за несоблюдениемуниципальным служащим ограничений и запретов, требований опредотвращении или об урегулировании конфликта интересов инеисполнение обязанностей, установленных в целях противодействиякоррупции Федеральным законом, Федеральным законом от 25 декабря 2008года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими федеральнымизаконами, налагаются взыскания, предусмотренные статьей 27Федерального закона. 2. В соответствии с федеральным законодательством муниципальныйслужащий подлежит увольнению с муниципальной службы в связи с утратойдоверия в случаях совершения правонарушений, установленных статьями14.1 и 15 Федерального закона. 3. До применения взыскания, предусмотренного статьями 14.1, 15 и27 Федерального закона (далее - взыскание), работодатель должензатребовать от муниципального служащего письменное объяснение. Если поистечении двух рабочих дней указанное объяснение муниципальнымслужащим не предоставлено, то составляется соответствующий акт. Непредоставление муниципальным служащим объяснения не являетсяпрепятствием для применения взыскания. 4. Взыскания применяются не позднее одного месяца со дняобнаружения коррупционного правонарушения, не считая периода временнойнетрудоспособности муниципального служащего, пребывания его вотпуске, других случаев его отсутствия на службе по уважительнымпричинам, а также времени проведения проверки и рассмотрения еематериалов комиссией по урегулированию конфликта интересов. При этомвзыскание должно быть применено не позднее шести месяцев со днясовершения коррупционного правонарушения, а по результатам ревизии,проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторской проверки– не позднее двух лет со дня его совершения. В указанные сроки невключается время производства по уголовному делу. За каждое коррупционное правонарушение может быть примененотолько одно взыскание. 5. Копия акта о применении к муниципальному служащему взыскания суказанием коррупционного правонарушения и нормативных правовых актов,положения которых им нарушены, с указанием мотивов вручаетсямуниципальному служащему под расписку в течение трех рабочих дней содня издания соответствующего акта, не считая времени отсутствиямуниципального служащего на работе. Если муниципальный служащийотказывается ознакомиться с указанным документом под роспись, тосоставляется соответствующий акт. 6. Муниципальный служащий вправе обжаловать взыскание в порядке,предусмотренном трудовым законодательством.". Статья 2 Настоящий Закон вступает в силу через десять дней после дня егоофициального опубликования.ГубернаторСаратовской области В.В.Радаевг.Саратов31 мая 2012 г.N 75-ЗСО