Приложение к распоряжению
Правительства области от
29 декабря 2012 года N 408-Пр
План
мероприятий по совершенствованию системы оплаты труда
и поэтапному повышению заработной платы
работников государственных учреждений Саратовской области
(В редакции Постановления Правительства Саратовской области
от 22.11.2013 г. N 654-П)
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
|N п/п| Наименование мероприятия | Срок | Ответственные исполнители |
| | | исполнения | |
+------------------------------------------------------------------------------------------------------------+
| I. Совершенствование нормативной правовой базы по оплате труда работников государственных учреждений |
| Саратовской области |
+------------------------------------------------------------------------------------------------------------+
|1.1. |Внесение изменений в правовые акты, | I квартал |министерство занятости, труда и миграции |
| |регулирующие оплату труда работников | 2013 года |области, |
| |областных государственных учреждений в | |министерство здравоохранения области, |
| |части повышения эффективности механизма | |министерство социального развития области, |
| |стимулирования работников и руководителей | |министерство образования области, |
| |областных государственных учреждений к | |министерство культуры области, |
| |повышению качества оказания государственных | |министерство молодежной политики, спорта и |
| |услуг | |туризма области, министерство лесного |
| | | |хозяйства области, министерство природных |
| | | |ресурсов и экологии области, министерство |
| | | |строительства и жилищно-коммунального |
| | | |хозяйства области, министерство информации |
| | | |и печати области, управление ветеринарии |
| | | |Правительства области, управление |
| | | |обеспечения безопасности жизнедеятельности |
| | | |населения Правительства области, комитет |
| | | |общественных связей и национальной |
| | | |политики области, комитет транспорта |
| | | |области, управление делами Правительства |
| | | |области |
+-----+---------------------------------------------+------------+-------------------------------------------+
|1.2. | Разработка предложений по внесению | 2013 год |министерство занятости, труда и |
| |изменений в правовые акты по оплате труда | |миграции области, министерство |
| |работников областных государственных | |здравоохранения области, министерство |
| |учреждений с учетом Программы поэтапного | |социального развития области, министерство |
| |совершенствования системы оплаты труда в | |образования области, министерство культуры |
| |государственных (муниципальных) учреждениях | |области, министерство молодежной политики, |
| |на 2012-2018 годы | |спорта и туризма области, министерство |
| | | |природных ресурсов и экологии области, |
| | | | министерство сельского |
| | | | хозяйства области, министерство |
| | | |строительства и жилищно-коммунального |
| | | |хозяйства области, министерство информации |
| | | |и печати области, управление ветеринарии |
| | | |Правительства области, управление |
| | | |обеспечения безопасности жизнедеятельности |
| | | |населения Правительства области, комитет |
| | | |общественных связей и национальной |
| | | |политики области, комитет транспорта |
| | | |области, управление делами Правительства |
| | | |области |
+------------------------------------------------------------------------------------------------------------+
| II. Внедрение "эффективного контракта" с работниками государственных учреждений |
+------------------------------------------------------------------------------------------------------------+
|2.1. |Проведение работы по совершенствованию | ежегодно |министерство занятости, труда и миграции |
| |(дополнению) целевых показателей оценки | |области, министерство здравоохранения |
| |эффективности и результативности | |области, министерство социального развития |
| |деятельности областных государственных | |области, министерство образования области, |
| |учреждений при оказании государственных | |министерство культуры области, |
| |услуг | |министерство молодежной политики, спорта и |
| | | |туризма области, министерство природных |
| | | |ресурсов и экологии области, министерство |
| | | |сельского хозяйства области, министерство |
| | | |строительства и жилищно-коммунального |
| | | |хозяйства области, министерство информации |
| | | |и печати области, управление ветеринарии |
| | | |Правительства области, управление |
| | | |обеспечения безопасности жизнедеятельности |
| | | |населения Правительства области, комитет |
| | | |общественных связей и национальной |
| | | |политики области, комитет транспорта |
| | | |области, управление делами Правительства |
| | | |области |
+-----+---------------------------------------------+------------+-------------------------------------------+
|2.2. |Разработка и внедрение механизма контроля за | 2013 год |министерство занятости, труда и миграции |
| |выполнением показателей деятельности | |области, министерство здравоохранения |
| |учреждений, структурных подразделений, | |области, министерство социального развития |
| |работников, в том числе формирование | |области, министерство образования области, |
| |независимой системы оценки качества | |министерство культуры области, |
| |оказываемых услуг | |министерство молодежной политики, спорта и |
| | | |туризма области, министерство природных |
| | | |ресурсов и экологии области, министерство |
| | | |сельского хозяйства области, министерство |
| | | |строительства и жилищно-коммунального |
| | | |хозяйства области, министерство информации |
| | | |и печати области, управление ветеринарии |
| | | |Правительства области, управление |
| | | |обеспечения безопасности жизнедеятельности |
| | | |населения Правительства области, комитет |
| | | |общественных связей и национальной |
| | | |политики области, комитет транспорта |
| | | |области, управление делами Правительства |
| | | |области |
+-----+---------------------------------------------+------------+-------------------------------------------+
|2.3. |Проведение функционального анализа положений | 2013 год |министерство занятости, труда и миграции |
| |структурных подразделений и должностных | |области, министерство здравоохранения |
| |обязанностей работников подведомственных | |области, министерство социального развития |
| |государственных учреждений в целях принятия | |области, министерство образования области, |
| |мер по совершенствованию организационной | |министерство культуры области, |
| |структуры учреждения и повышению | |министерство молодежной политики, спорта и |
| |производительности труда работников | |туризма области, министерство природных |
| | | |ресурсов и экологии области, министерство |
| | | |сельского хозяйства области, министерство |
| | | |строительства и жилищно-коммунального |
| | | |хозяйства области, министерство информации |
| | | |и печати области, управление ветеринарии |
| | | |Правительства области, управление |
| | | |обеспечения безопасности жизнедеятельности |
| | | |населения Правительства области, комитет |
| | | |общественных связей и национальной |
| | | |политики области, комитет транспорта |
| | | |области, управление делами Правительства |
| | | |области |
+-----+---------------------------------------------+------------+-------------------------------------------+
|2.4. |Проведение мероприятий по заключению | 2013-2014 |министерство занятости, труда и миграции |
| |дополнительных соглашений к трудовым | годы |области, министерство здравоохранения |
| |договорам (новых трудовых договоров) с | |области, министерство социального развития |
| |руководителями и работниками | |области, министерство образования области, |
| |подведомственных государственных учреждений, | |министерство культуры области, |
| |оказывающих государственные услуги, в связи | |министерство молодежной политики, спорта и |
| |с введением эффективного контракта | |туризма области, министерство природных |
| | | |ресурсов и экологии области, министерство |
| | | |сельского хозяйства области, министерство |
| | | |строительства и жилищно-коммунального |
| | | |хозяйства области, министерство информации |
| | | |и печати области, управление ветеринарии |
| | | |Правительства области, управление |
| | | |обеспечения безопасности жизнедеятельности |
| | | |населения Правительства области, комитет |
| | | |общественных связей и национальной |
| | | |политики области, комитет транспорта |
| | | |области, управление делами Правительства |
| | | |области |
+------------------------------------------------------------------------------------------------------------+
| III. Повышение уровня заработной платы работников государственных учреждений |
+------------------------------------------------------------------------------------------------------------+
|3.1. |Оценка расходов на оплату труда | I квартал |министерство здравоохранения области, |
| |административно-управленческого и | 2013 года |министерство социального развития области, |
| |вспомогательного персонала в общем фонде | |министерство образования области, |
| |оплаты труда государственных учреждений в | |министерство культуры области, |
| |целях определения неэффективных расходов | |министерство молодежной политики, спорта и |
| | | |туризма области, управление делами |
| | | |Правительства области |
+-----+---------------------------------------------+------------+-------------------------------------------+
|3.2. |Подготовка предложений по установлению | I квартал | министерство занятости, труда и |
| |предельной доли расходов на оплату труда | 2013 года |миграции области, министерство |
| |административно-управленческого и | |здравоохранения области, министерство |
| |вспомогательного персонала в общем фонде | |социального развития области, министерство |
| |оплаты труда учреждений с учетом специфики | |образования области, министерство культуры |
| |деятельности учреждений | |области, министерство молодежной политики, |
| | | |спорта и туризма области, управление |
| | | |делами Правительства области |
+-----+---------------------------------------------+------------+-------------------------------------------+
|3.3. |Проведение анализа деятельности областных | I | министерство здравоохранения области, |
| |подведомственных государственных учреждений | полугодие |министерство социального развития области, |
| |в целях выявления неэффективно работающих | 2013 года |министерство образования области, |
| |учреждений | |министерство культуры области, |
| | | |министерство молодежной политики, спорта и |
| | | |туризма области, управление делами |
| | | |Правительства области |
+-----+---------------------------------------------+------------+-------------------------------------------+
|3.4. | Проведение мероприятий по реорганизации | 2013-2018 |министерство здравоохранения области, |
| |областных подведомственных государственных | годы |министерство социального развития области, |
| |учреждений, оптимизации бюджетных расходов, | |министерство образования области, |
| |увеличению объема средств от приносящей | |министерство культуры области, |
| |доход деятельности | |министерство молодежной политики, спорта и |
| | | |туризма области, управление делами |
| | | |Правительства области |
+-----+---------------------------------------------+------------+-------------------------------------------+
|3.5. | Определение подходов, осуществление | 2013-2018 |министерство здравоохранения области, |
| |расчетов, разработка предложений: | годы |министерство социального развития области, |
| | по доведению к 2013 году средней | |министерство образования области, |
| |заработной платы педагогических работников | |министерство культуры области, |
| |дошкольных образовательных учреждений до | |министерство молодежной политики, спорта и |
| |средней заработной платы в сфере общего | |туризма области, управление делами |
| |образования в области; | |Правительства области, министерство |
| | по доведению к 2018 году средней | |занятости, труда и миграции области, |
| |заработной платы преподавателей и мастеров | |министерство финансов области, |
| |производственного обучения образовательных | |министерство экономического развития и |
| |учреждений начального и среднего | |инвестиционной политики области |
| |профессионального образования, работников | | |
| |учреждений культуры до средней заработной | | |
| |платы в области; | | |
| | по повышению к 2018 году средней | | |
| |заработной платы социальных работников, | | |
| |включая социальных работников медицинских | | |
| |организаций, младшего медицинского | | |
| |персонала, среднего медицинского | | |
| |(фармацевтического) персонала до 100 | | |
| |процентов от средней заработной платы в | | |
| |области, работников медицинских организаций, | | |
| |имеющих высшее медицинское | | |
| |(фармацевтическое) или иное высшее | | |
| |образование, предоставляющих медицинские | | |
| |услуги (обеспечивающих предоставление | | |
| |медицинских услуг), до 200 процентов от | | |
| |средней заработной платы в области | | |
+-----+---------------------------------------------+------------+-------------------------------------------+
|3.6. | Утверждение отраслевых планов-графиков | I квартал |министерство здравоохранения области, |
| |поэтапного (ежегодного) повышения заработной | 2013 года |министерство социального развития области, |
| |платы работников, предусмотренных пунктом | |министерство образования области, |
| |3.5 настоящего Плана мероприятий, в целях | |министерство культуры области, |
| |достижения целевых значений к 2018 году | |министерство молодежной политики, спорта и |
| | | |туризма области, управление делами |
| | | |Правительства области |
+-----+---------------------------------------------+------------+-------------------------------------------+
|3.7. | Мониторинг выполнения мероприятий, | один раз |министерство занятости, труда и миграции |
| |направленных на повышение заработной платы |в полугодие |области, министерство здравоохранения |
| |работников подведомственных государственных | 2013-2018 |области, министерство социального развития |
| |учреждений | годов |области, министерство образования области, |
| | | |министерство культуры области, |
| | | |министерство молодежной политики, спорта и |
| | | |туризма области, управление делами |
| | | |Правительства области |
+-----+---------------------------------------------+------------+-------------------------------------------+
|3.8. | Рассмотрение вопроса о дополнительном | 2013-2018 |министерство занятости, труда и миграции |
| |увеличении заработной платы отдельных | годы |области, министерство финансов области, |
| |категорий работников, не определенных Указом | |министерство здравоохранения области, |
| |Президента Российской Федерации от 7 мая | |министерство социального развития области, |
| |2012 года N 597, в целях сохранения | |министерство образования области, |
| |дифференциации в оплате труда между | |министерство культуры области, |
| |категориями работников бюджетной сферы, | |министерство молодежной политики, спорта и |
| |объективно обоснованной сложностью труда | |туризма области, управление делами |
| | | |Правительства области |
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
________________________