ПРАВИТЕЛЬСТВОСАРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23 ноября 2017 года N594-П
г. Саратов
Об утверждении Положения о порядкеисполнения государственной функции надзора и контроля за приемом на работуинвалидов в пределах установленной квоты справом проведения проверок, выдачиобязательных для исполнения предписаний и составления протоколов
Всоответствии с Федеральным законом "О защите прав юридических лиц ииндивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля(надзора) и муниципального контроля" Правительство области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. УтвердитьПоложение о порядке исполнения государственной функции надзора и контроля заприемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведенияпроверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составленияпротоколов согласно приложению.
2. Министерству информации ипечати области опубликовать настоящее постановление в течение десяти дней содня его подписания.
3. Настоящеепостановление вступает в силу через десять дней после дня его официальногоопубликования.
Губернатор области В.В.Радаев
Приложение к постановлению
Правительства области от
23 ноября 2017 года N 594-П
Положение
о порядке исполнения государственнойфункции надзора и контроля
за приемом на работу инвалидов впределах установленной квоты
с правом проведения проверок, выдачиобязательных для исполнения
предписаний и составления протоколов
1. НастоящееПоложение регламентирует порядок исполнения государственной функции надзора иконтроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правомпроведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний исоставления протоколов (далее – надзор и контроль за приемом на работуинвалидов).
2.Исполнение государственной функции надзора и контроля за приемом на работуинвалидов осуществляется министерством занятости, труда и миграции области(далее – уполномоченный орган).
3. Надзор иконтроль за приемом на работу инвалидов уполномоченным органом осуществляетсяза:
соблюдениемработодателями, осуществляющими прием на работу инвалидов в пределахустановленной квоты, совокупности предъявляемых обязательных требованийзаконодательства в области квотирования рабочих мест для инвалидов;
соблюдениемработодателями выданных предписаний об устранении нарушений.
4. Должностныелица уполномоченного органа, осуществляющие надзор и контроль за приемом наработу инвалидов, определены в приложении к настоящему Положению.
5. Котношениям, связанным с организацией и проведением надзора и контроля заприемом на работу инвалидов, организацией и проведением проверок, применяютсяположения федерального государственного стандарта государственной функциинадзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленнойквоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполненияпредписаний и составления протоколов, утвержденного приказом Министерства трудаи социальной защиты Российской Федерации от 30 апреля 2013 года N 181н, иФедерального закона "О защите прав юридических лиц и индивидуальныхпредпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) имуниципального контроля".
6. Срокии последовательность административных процедур при осуществлении надзора иконтроля за приемом на работу инвалидов установлены Административнымрегламентом министерства занятости, труда и миграции Саратовской областиисполнения государственной функции надзора и контроля за приемом на работуинвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачиобязательных для исполнения предписаний и составления протоколов, утвержденнымприказом министерства занятости, труда и миграции Саратовской области от 23декабря 2014 года N 294.
____________________
Приложение
к Положению о порядке исполнения
государственной функции надзора
и контроля за приемом на работу
инвалидов в пределах установленной
квоты с правом проведения проверок,
выдачи обязательных для исполнения
предписаний и составления протоколов
Перечень
должностных лиц министерства занятости, труда имиграции
Саратовской области, осуществляющих надзор и контрольза приемом
на работу инвалидов в пределах установленной квоты справом
проведения проверок, выдачи обязательных дляисполнения
предписаний и составления протоколов
1. Начальникотдела содействия трудоустройству и специальных программ комитета по занятостинаселения.
2. Заместительначальника отдела содействия трудоустройству и специальных программ комитета позанятости населения.
3. Главныйспециалист-эксперт отдела содействия трудоустройству и специальных программкомитета по занятости населения.
4. Ведущийспециалист-эксперт отдела содействия трудоустройству и специальных программкомитета по занятости населения.
5. Начальникотдела по взаимодействию с работодателями и трудовой миграции.
6. Главныйспециалист-эксперт отдела по взаимодействию с работодателями и трудовоймиграции.
7. Специалист-экспертотдела по взаимодействию с работодателями и трудовой миграции.
8. Начальникотдела контрольно-ревизионной и правовой работы.
9. Заместительначальника отдела контрольно-ревизионной и правовой работы.
10. Ведущийспециалист-эксперт отдела контрольно-ревизионной и правовой работы.
11. Начальникотдела анализа, прогноза и мониторинга комитета по занятости населения.
12. Заместительначальника отдела анализа, прогноза и мониторинга комитета по занятостинаселения.
13. Консультантотдела анализа, прогноза и мониторинга комитета по занятости населению.
14. Главныйспециалист-эксперт отдела анализа, прогноза и мониторинга комитета по занятостинаселения.
15. Ведущийспециалист-эксперт отдела анализа, прогноза и мониторинга комитета по занятостинаселения.
16. Начальникотдела профессиональной ориентации и профессионального обучения незанятогонаселения комитета по занятости населения.
17. Заместительначальника отдела профессиональной ориентации и профессионального обучениянезанятого населения комитета по занятости населения.
18. Главныйспециалист-эксперт отдела профессиональной ориентации и профессиональногообучения незанятого населения комитета по занятости населения.
19. Ведущийспециалист-эксперт отдела профессиональной ориентации и профессиональногообучения незанятого населения комитета по занятости населения.
20. Начальникотдела организации переселения и переезда граждан.
21. Ведущийспециалист-эксперт отдела организации переселения и переезда граждан.
22. Специалист-экспертотдела организации переселения и переезда граждан.
__________________________