Закон Саратовской области от 28.05.2018 № 57-ЗСО

принятСаратовской областной Думой                             23 мая 2018 года

Овнесении изменений в Закон Саратовской области

"Обопределении объема субвенций из областного

бюджетана финансовое обеспечение образовательной

деятельностимуниципальных общеобразовательных

учрежденийи о порядке определения нормативов

финансовогообеспечения образовательной

деятельностимуниципальных

общеобразовательныхучреждений"

Статья 1

Внести в пункт 1приложения к Закону Саратовской области от 3декабря 2009 года N 203-ЗСО "Об определении объема субвенций изобластного бюджета на финансовое обеспечение образовательной деятельностимуниципальных общеобразовательных учреждений и о порядке определения нормативовфинансового обеспечения образовательной деятельности муниципальныхобщеобразовательных учреждений" (сизменениями от 29 июля 2010 года N 135-ЗСО, 26 октября 2010 годаN 175-ЗСО, 6 июля 2011 года N 67-ЗСО, 28 октября 2011года N 154-ЗСО, 12 декабря 2011 года N 191-ЗСО, 28 декабря 2011 года N210-ЗСО, 25 сентября 2012 года N 153-ЗСО, 6 декабря 2012 года N 184-ЗСО,24 сентября 2013 года N 150-ЗСО, 25 ноября 2013 года N 202-ЗСО, 28 ноября 2013года N 211-ЗСО, 3 марта 2014 года N 19-ЗСО, 25 сентября 2014 года N 104-ЗСО, 3 декабря 2014 года N 157-ЗСО, 29 октября2015 года N 134-ЗСО, 1 февраля 2016 года N 8-ЗСО) следующиеизменения:

абзац второй изложить в следующей редакции:

                    3                         3             5                          3           3                                          3

 "S _i = SUM (d _i)_t +  SUM (SUM (q _i)_N +  SUM SUM(R _i^v х H i^v) _nf)_t + SUM (R_i^vt х H_i ^vt) _t +

                 t = 1                   t = 1      N = 1                    n = 2    f = 1                                       t = 1

         + F_{sr+ Ci} х K + Ui + W_{kr i} +_{Bai + Dui dos+ Dui ush + Foi + Fmi} , где";

дополнить абзацами следующего содержания:

"F_oi – увеличение фонда оплаты трудаработников муниципальных общеобразовательных учреждений i-гомуниципального образования, на которых не распространяется действие УказаПрезидента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятияхпо реализации государственной социальной политики", определяемое поформуле:

                                                   F_{oi =} F_vi х K_p х K_с, где

F_vi^<**> – прогнозируемый годовой фонд оплаты труда работниковмуниципальных общеобразовательных учреждений i-го муниципального образования,финансирование которых осуществляется за счет субвенции, на которых нераспространяется действие Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальнойполитики" (за исключением фонда оплаты труда руководителей указанных учреждений,заместителей руководителей и главных бухгалтеров в случае, если должностнойоклад главного бухгалтера зависитот должностного оклада руководителя общеобразовательного учреждения);

K_p – действующий с 1 января 2018 года по 30 ноября 2018года коэффициент повышения оплаты труда работников, на которых нераспространяется действие Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальнойполитики", составляющий 4 процента;

K_с –коэффициент отчислений по страховым взносам на обязательное пенсионноестрахование, обязательное социальное страхование на случай временнойнетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное медицинскоестрахование, обязательное социальное страхование от несчастных случаев напроизводстве и профессиональных заболеваний;

F_mi – увеличение фонда оплаты труда работниковмуниципальных общеобразовательных учреждений i-го муниципального образования,на которых не распространяется действие Указа Президента Российской Федерацииот 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализациигосударственной социальной политики", в связи с повышением минимальногоразмера оплаты труда, определяемое по формуле:

                                     l

                             F_mi = SUM ((M_n – СРЗП_in) хЧ_in х m_n) х K_с , где

                                     n=1

M_n – установленныйфедеральным законом на соответствующий финансовый год (часть соответствующегофинансового года) минимальный размер оплаты труда;

n – параметр, характеризующий количествоминимальных размеров оплаты труда, действующих в соответствующем финансовомгоду;

l – количествоминимальных размеров оплаты труда, действующих в соответствующем финансовомгоду;

СРЗП_in^<**> – средняя заработная плата работников муниципальных общеобразовательных учреждений i-го муниципального образования, у которыхзаработная плата с учетом K_p в период с 1 января 2018 года по 30 ноября 2018 года,а с 1 декабря 2018 года с учетом индексации (увеличения) окладов работников муниципальных общеобразовательных учреждений,соответствующей размеру индексации должностных окладов (окладов) работниковгосударственных казенных и бюджетных учреждений области, установленнойПравительством области, менее M_n;

Ч_in^<**> – численность работников муниципальных общеобразовательных учреждений i-го муниципального образования, средняязаработная плата которых с учетом K_p в период с 1 января 2018 года по 30 ноября 2018 года,а с 1 декабря 2018 года с учетом индексации (увеличения) окладов работников муниципальных общеобразовательных учреждений,соответствующей размеру индексации должностных окладов (окладов) работниковгосударственных казенных и бюджетных учреждений области, установленнойПравительством области, менее M_n;

m_n – количество месяцев действия M_n всоответствующем финансовом году;

K_с –коэффициент отчислений по страховым взносам на обязательное пенсионноестрахование, обязательное социальное страхование на случай временнойнетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное медицинскоестрахование, обязательное социальное страхование от несчастных случаев напроизводстве и профессиональных заболеваний.

__________________________

<**>Прогнозирование показателя производится органом исполнительной власти области, осуществляющим управление в сфереобразования, по отчетным данным, представляемым органами местного самоуправления, осуществляющимиуправление в сфере образования, на соответствующийфинансовый год.

При этом средняя заработная плата (СРЗП_in) прогнозируется без учета доплат до минимального размера оплаты труда,начисленных в отчетном периоде.".

Статья 2

НастоящийЗакон вступает в силу через десять дней после дня его официальногоопубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2018года.

Губернатор

Саратовской области                                                                     В.В.Радаев

г.Саратов

28 мая 2018 г.

N 57-ЗСО