Постановление Губернатора Саратовской области от 17.05.2003 № 101

О типовой штатной численности органов исполнительной власти Саратовской области и их структурных подразделений

  
                    ГУБЕРНАТОР САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
                             ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                       от 17 мая 2003 года N 101
                               г.Саратов
                 О типовой штатной численности органов
               исполнительной власти Саратовской области
                    и их структурных подразделений
  
         (В редакции Постановления Губернатора Саратовской области
                          от 02.09.2004 г. N 231)
  
  
       В  целях  оптимизации  структур  и штатной численности органовисполнительной  власти  Саратовской  области  и на основании Устава(Основного Закона) Саратовской области ПОСТАНОВЛЯЮ:
       1-6.  (Утратили  силу  - Постановление Губернатора Саратовскойобласти от 02.09.2004 г. N 231)
       7. Признать   утратившими   силу   пункты   3-6  постановленияГубернатора  Саратовской  области  от  1  февраля 1999 года N 25 "Осокращении   штатной   численности  органов  исполнительной  властиСаратовской области".
       8. (Утратил   силу  -  Постановление  Губернатора  Саратовскойобласти от 02.09.2004 г. N 231)
       9. Настоящее   постановление   вступает  в  силу  со  дня  егоподписания.
       Губернатор области          Д.Ф.Аяцков
                                           Приложение к постановлению
                                           Губернатора области от
                                           17 мая 2003 года N 101
                     Примерная штатная численность
    структурных подразделений органов исполнительной власти области
                                  Отдел+-----------------------------------------------------------------+¦   Наименование должности    ¦         Численность (ед.)         ¦+-----------------------------+-----------------------------------¦¦                             ¦  6  ¦  7  ¦  8  ¦  9  ¦ 10  ¦  n* ¦+-----------------------------+-----+-----+-----+-----+-----+-----¦¦ Начальник отдела            ¦  1  ¦  1  ¦  1  ¦  1  ¦  1  ¦  1  ¦+-----------------------------+-----+-----+-----+-----+-----+-----¦¦ Заместитель начальника      ¦     ¦     ¦     ¦     ¦  1  ¦  1  ¦¦ отдела                      ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦+-----------------------------+-----+-----+-----+-----+-----+-----¦¦ Консультант                 ¦  2  ¦  2  ¦  2  ¦  2  ¦  2  ¦  *  ¦+-----------------------------+-----+-----+-----+-----+-----+-----¦¦ Главный специалист          ¦  1  ¦  2  ¦  2  ¦  2  ¦  2  ¦     ¦+-----------------------------+-----+-----+-----+-----+-----+-----¦¦ Ведущий специалист          ¦  1  ¦  1  ¦  2  ¦  2  ¦  2  ¦     ¦+-----------------------------+-----+-----+-----+-----+-----+-----¦¦ Специалист I (II)           ¦  1  ¦  1  ¦  1  ¦  2  ¦  2  ¦     ¦¦ категории                   ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦     ¦+-----------------------------------------------------------------+
        к  С  увеличением штатной численности отдела более 10 единиц
    количество должностей возрастает от специалиста I (II) категории
    до консультанта последовательно.
        Допускается   увеличение   количества   младших   должностей
    (ведущих  специалистов, специалистов I (II) категории)  за  счет
    уменьшения количества старших должностей (консультантов, главных
    специалистов).
                                 Сектор+-----------------------------------------------------------------+¦   Наименование должности    ¦         Численность (ед.)         ¦+-----------------------------+-----------------------------------¦¦                             ¦     3     ¦     4     ¦     5     ¦+-----------------------------+-----------+-----------+-----------¦¦ Заведующий сектором         ¦     1     ¦     1     ¦     1     ¦+-----------------------------+-----------+-----------+-----------¦¦ Консультант                 ¦           ¦           ¦     1     ¦+-----------------------------+-----------+-----------+-----------¦¦ Главный специалист          ¦     1     ¦     1     ¦     1     ¦+-----------------------------+-----------+-----------+-----------¦¦ Ведущий специалист          ¦     1     ¦     1     ¦     1     ¦+-----------------------------+-----------+-----------+-----------¦¦ Специалист I (II)           ¦           ¦     1     ¦     1     ¦¦ категории                   ¦           ¦           ¦           ¦+-----------------------------------------------------------------+